МКОУ "Махновская средняя общеобразовательная школа" Суджанского района Курской области
Курская область Суджанский район село Махновка улица Школьная
  • Название коллегиального органа управления

    Методическое объединение учителей является структурным подразделением научно-методической службы школы. Методическое объединение ведет методическую работу по предмету, организует внеклассную деятельность обучающихся.

    Основные задачи и функции

    Главные задачи органа управления

    Методическое объединение:

    - проводит проблемный анализ результатов образовательного процесса;

    - вносит предложения по изменению содержания и структуры обязательных учебных курсов, учебнометодического обеспечения, по корректировке требований к минимальному объему и содержанию учебных курсов;

    - принимает рабочие программы учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей), проводит первоначальную экспертизу изменений, вносимых преподавателями в учебные программы, обеспечивающие усвоение обучающимися требований федеральных государственных образовательных стандартов;

    - вносит предложения по организации и содержанию исследований, ориентированных на улучшение усвоения обучающимися учебного материала в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами;

    - принимает решение о подготовке методических рекомендаций в помощь учителям, воспитателям, организует их разработку и освоение;

    - разрабатывает методические рекомендации для обучающихся и их родителей в целях наилучшего освоения соответствующих предметов и курсов, повышения культуры учебного труда, соблюдения режима труда и отдыха;

    - организует работу методических семинаров для начинающих, малоопытных учителей, воспитателей

    Орган управления осуществляет следующие функции

    Методическое объединение имеет право:

    - выдвигать предложения об улучшении учебного процесса в Учреждении;

    - обращаться за консультациями по проблеме обучения и учебной деятельности обучающихся к заместителю директора Учреждения по учебно-воспитательной работе;

    - ставить вопрос о поощрении своих членов за успехи в работе, активное участие в инновационной деятельности;

    - готовить свои предложения при проведении аттестации учителей, воспитателей;

    - ставить вопрос о публикации материалов о лучшем опыте, накопленном в рамках методического объединения;

    - рекомендовать своим участникам различные формы повышения квалификации за пределами Учреждения.

    Содержание работы органа управления

    1.  формирование целей и задач методического обеспечения учебно-воспитательного процесса;
    2.  методическая учеба кадров;
    3.  определяет тактику и стратегию совершенствования педагогической квалификации педагогических кадров;
    4.  планирование, организация и регулирование методической учебы, анализ и оценка её результатов;
    5.  решение педагогических проблем, связанных с методическим обеспечением учебно-воспитательного процесса и методической учебы;
    6.  разработка системы мер по изучению, обобщению и распространению педагогического опыта.

    Состав органа управления

    Савченко Ирина Васильевна.
    Руководитель центра "Точка роста"
    Лукьянцева Ольга Сергеевна.
    Учитель начальных классов
    Орехова Наталья Николаевна.
    Учитель истории и обществознания
    История, Обществознание

    Документы

    Документы не выбраны

    Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie